Case study: «Έλλειψη εποχικού προσωπικού στα ξενοδοχεία»
Η εκδοτική πρωτοβουλία με τίτλο «HR Case Study Series» του Μεταπτυχιακού Προγράμματος Σπουδών στη Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού (ΔΑΔ) του Οικονομικού Πανεπιστημίου Αθηνών, έχει σκοπό να δώσει τροφή για σκέψη στους επαγγελματίες της διοίκησης ανθρώπινου δυναμικού, αλλά και σε όσους διοικούν ανθρώπους. Η σειρά «HR Case Study